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Peoplesphere

17th mRH Congress – Tuning HR – Resources

Les DRH du Belux dessinent le prototype de la fonction RH du futur

Une approche innovante, prospective et transversale, pilotée par Régis MULOT,
Vice-President HR International at Staples et Président du 17ème Congrès MRH.

Globalisation… Compétition exacerbée… Crise financière… Défi démographique…
Fusions et acquisitions… Changements…

Votre département RH est-il à la pointe
pour négocier ces virages délicats?

Le « tuning » consiste à modifier un véhicule de série pour l’améliorer et le rendre plus performant.
C’est cet exercice que le Congrès MRH 2009 de Montreux vous propose mais… appliqué à votre propre département: comment « redesigner » la fonction RH pour l’optimiser, améliorer ses performances et l’amener à rendre le service le plus pertinent, pointu et adapté possible au business et aux attentes des collaborateurs.

Ressources

SESSION 1 – Olympic Museum

Introduction by Régis MULOT: Tuning HR
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Upgrading of the HR function, by Xavier Tissières (IOC)
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The CEO’s Vision on HR, by Paul Bulcke (Nestlé)
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SESSION 2 – Speeches

Ultra Lean Management, by Alain Goudsmet (Mentally Fit)
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HR Transformation, by Hendrik Boehmer (Unilever)
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Change Management @ UCB, by Fabrice Enderlin (UCB)
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SESSION 3 – Workshop

Trends in the HR Function, by Peter De Bley (PwC)
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Workshop: HRMs Imagine the HR Department of Tomorrow
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SESSION 4 – Final Speech and Panel

Role and Vision for HR of the Future, by Luisa Delgado (P&G Nordic)
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The HR Director of the 21st Century
Eva Lauwers (Pfizer), Alain Flausch (STIB/MIVB), Guy-Joël de Lhoneux (Ploutos), Peter Samyn (SPF Santé Publique/FOD Volksgezondheid).
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