Les employeurs belges prévoient de freiner les embauches
Le Baromètre de l’emploi de Manpower perd 4 points par rapport au trimestre précédent et 2 points par rapport au 4e trimestre 2010 pour atteindre la valeur prudente de +4. Les employeurs wallons (+7) et bruxellois (+6) se montrent plus optimistes (+7) que leurs homologues flamands (+2). L’incertitude plane aussi sur les marchés de l’emploi dans le monde, avec des prévisions d’embauche en baisse par rapport au trimestre précédent dans 21 pays et terrItoires sur 39.
Sur les 750 employeurs représentatifs de l’économie belge interrogés fin juillet par Manpower, 7% prévoient de créer de nouveaux emplois d’ici la fin de l’année contre 3% qui pensent en supprimer. 89% d’entre eux n’envisagent aucun changement dans leur masse salariale au cours des trois prochains mois. Après correction des variations saisonnières, la Prévision Nette d’Emploi (*) – c'est-à-dire la différence entre le pourcentage d’employeurs prévoyant une augmentation de leurs effectifs et le pourcentage de ceux prévoyant une diminution – atteint la valeur prudente de +4, la plus faible enregistrée en 2011. Cela représente une baisse de 4 points par rapport au trimestre précédent et de 2 points par rapport au 4e trimestre 2010.
"Les incertitudes persistantes sur la solidité de l’économie mondiale incitent les employeurs à la prudence dans leurs décisions de recrutement, indique Philippe Lacroix, Managing Director de Manpower Belgique-Luxembourg. Il n’est donc pas surprenant de voir notre indice Manpower marquer le pas. Ce tassement est égalementi dû.à une gestion des talents de plus en plus fine et à l’ajustement par les entreprises de leurs effectifs en temps réel. Désormais, en fonction du contexte macro-économique et de l’évolution de la demande pour leurs produits ou services, les employeurs décident de stopper les embauches, en accélérer ou en ralentir le rythme selon leurs besoins."
Employeurs wallons les plus optimistes
Les perspectives d’emploi sont positives dans les trois régions du pays. En Flandre, seulement 5% des employeurs interrogés prévoient d’augmenter leurs effectifs d’ici la fin de l’année contre 2% qui prévoient de les réduire, ce qui amène l’indice Manpower, après correction des variations saisonnières, à un solde légèrement positif à +2. En Wallonie et à Bruxelles, l’indice Manpower affiche une valeur plus encourageante bien que modérée à +7 et +6, respectivement. C’est la première fois depuis le lancement de l’enquête en Belgique 2003 que les employeurs wallons se montrent les plus optimistes. D’un trimestre sur l’autre, les intentions de recrutement sont en recul dans les trois régions. D’une année sur l’autre, la Prévision Nette d’Emploi perd 7 points en Flandre alors qu’elle progresse dans les deux autres régions.
Le secteur de la Construction à contre courant
Les employeurs de huit des 10 secteurs d’activité sondés en Belgique anticipent une légère augmentation de leurs effectifs au cours du 4e trimestre 2011. La bonne nouvelle nous vient du secteur de la Construction qui est le seul à afficher une Prévision Nette d’Emploi (+11) en progression (de 5 points) par rapport au trimestre précédent. "Les offres d’emploi sont en hausse dans ce secteur où les employeurs continuent à éprouver des difficultés à trouver du personnel qualifié", commente Philippe Lacroix. Ailleurs, l’indice Manpower affiche des valeurs plus modérées dans les secteurs des Activités financières, de l’assurance, de l’immobilier et des services aux entreprises et de l’Electricité,gaz et eau (tous deux à +7) et prudentes dans les secteurs des Services publics, de l’éducation, de la santé et des services collectifs (+5), du Transport, la logistique et des communications (+5) ou de l’Industrie manufacturière (+4). Dans l’Horeca (+1) les employeurs anticipent une stagnation de l’emploi au cours du prochain trimestre. A l’inverse, les perspectives d’emploi sont légèrement négatives dans le secteur du Commerce de gros et de détail (-2). Par rapport au trimestre précédent, la Prévision Nette d’Emploi est en recul dans sept secteurs, alors qu’elle recule ou stagne dans huit secteurs en comparaison annuelle.
Les perspectives d’emploi restent solides en Allemagne
Lors de cette édition, l’enquête fut menée pour la première fois en Israël et en Slovaquie, ce qui porte à 41 le nombre de pays et territoires couverts par le Baromètre Manpower. Les employeurs anticipent un ralentissement du rythme des embauches dans 21 pays et territoires sur 39 par rapport au trimestre précédent, indiquant une montée de l’incertitude sur les marchés de l’emploi dans le monde. Les intentions de recrutement restent cependant positives dans 36 pays et territoires et plus favorables que l’an dernier dans 22 d’entre eux où la comparaison annuelle est possible.
On observe les Prévisions Nettes d’Emploi les plus fortes Brésil (38), à Taiwan (+37), en Inde (+30 en recul de 15 points par rapport au trimestre précédent) et à Singapour (+30). Aux États-Unis (+7), les employeurs maintiennent des prévisions toujours prudentes, alors qu’en Chine (+20), les intentions d’embauche enregistrent un recul pour le quatrième consécutif. Un signe encourageant nous vient du Japon (+10) où la Prévision Nette d’Emploi est la plus forte depuis trois ans.
La situation contrastée observée tout au long de l’année 2011 dans la région EMEA ne devrait guère évoluer au cours des trois prochains mois, avec des intentions de recrutement positives dans 18 pays sur 23. D’un trimestre sur l’autre, les perspectives d’emploi se détériorent dans 13 pays, alors qu’elles s’améliorent dans 11 d’entre eux d’une année sur l’autre.
C’est en Turquie (+20), en Israël (+16), en Norvège (+13) et en Bulgarie (+13) que la Prévision Nette d’Emploi est la plus forte. En revanche, les employeurs de Grèce (-13), en Italie (-10), en Slovénie (-2), et Espagne (-1) sont les plus pessimistes et les seuls de tous les pays et territoires sondés dans le monde, à rapporter une Prévision Nette d’Emploi négative.
Les perspectives d’emploi restent très solides en Allemagne (+12). Le marché de l’emploi est tiré par la demande de main-d’œuvre dans l’Industrie manufacturière où la Prévision Nette d’Emploi est à son niveau le plus fort depuis trois ans.Dans les autres pays voisins de la Belgique, l’indice Manpower se dégrade légèrement par rapport au trimestre précédent en France (+3), au Royaume Uni (+2) et aux Pays-Bas (+1).
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(*) La valeur de la Prévision Nette d'Emploi est obtenue en déduisant du pourcentage des employeurs anticipant une hausse de l'emploi total, le pourcentage des employeurs prévoyant une baisse de l'emploi dans leur entreprise pour le trimestre suivant. Il s'agit donc ici du solde net des prévisions d'emploi, qui peut être aussi bien positif que négatif. Les commentaires se basent sur les données désaisonnalisées, lorsqu’elles sont disponibles.
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