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Résultats pour le tag: ‘Formation’

Tous informaticiens demain? La demande de formations IT multipliée par 5 au cours des deux dernières années.

Depuis 2016, la demande de formations IT a quintuplé en Belgique. Ce sont les conclusions tirées par la société IT, CTG, après avoir analysé les inscriptions à ses formations. Plus surprenant encore, les entreprises n’envoient pas uniquement des informaticiens à suivre ces formations. De plus en plus de collaborateurs qui n’ont aucun bagage technique suivent ces formations pour avoir des connaissances de base en informatique. Lire plus

Volvo Car Gent, Siemens et le Campus Odisee partagent leurs ressources technologiques en matière de formation.

Depuis octobre de l’année dernière, les collaborateurs techniques de Volvo Car Gent bénéficient d’une nouvelle formation qui, grâce à la dernière technologie Siemens, leur permet de tester « virtuellement » une installation de haute technologie dans l’usine gantoise, et ainsi de mieux la maîtriser. Pour ce faire, Volvo Car Gent et Siemens ont engagé un partenariat avec la formation Technologie de conception et de production sur le campus technologique de la haute école Odisee à Gand. Lire plus

Le Job Deal permet de transformer une partie de l’indemnité de licenciement en budget formation.

Une des mesures du job deal porte sur le budget formation. Les chercheurs d’emploi peuvent notamment consacrer ce budget à une formation au choix. La ministre Maggie De Block souhaite que les travailleurs salariés puissent transformer leur prime de licenciement en budget formation. Ils pourront alors, pendant cinq ans, consacrer ce budget à une formation ou une reconversion professionnelle. Le budget formation est exempté de cotisations personnelles à la sécurité sociale et d’impôts. Le budget formation est limité à un tiers de la prime de licenciement. Lire plus

Les services publics fédéraux lancent un parcours de reconversion IT pour former de vrais concepteurs de logiciels.

Le projet Java@FIN est destiné à reconvertir des non-informaticiens en développeurs de logiciels. Au terme de leur formation, ils pourront entrer en fonction au SPF Finances. Le projet développé à l’initiative du ministre des Finances Alexander De Croo, vient d’être approuvé par le Conseil des ministres. Pour le mettre en oeuvre, les pouvoirs publics font appel à Switchfully, une spin-off de Cegeka. Lire plus

S.KOOL, la première boutique-école de Belgique et une preuve concrète de l’efficacité de la formation en alternance.

Le projet de boutique-école S.KOOL a débuté la semaine dernière à City2 pour une période de 3 mois. Sa spécificité? Former 12 jeunes chercheurs d’emploi bruxellois tout en alternant chaque jour la théorie et la pratique dans un vrai commerce.
Ces jeunes chercheurs d’emploi bruxellois ont en la chance de participer au projet S.KOOL*, la première boutique-école de Belgique, située au coeur d’un vrai centre commercial. Lire plus

Pénurie d’informaticiens sur le marché de l’emploi: la formation doit venir au secours de l’industrie 4.0 en Wallonie.

Comme toute transformation, on parle de quatrième révolution industrielle ou même de deuxième âge de la machine, la digitalisation de l’industrie comporte des freins parmi lesquels on retrouve en première position le manque de culture et de formation à l’environnement digital, très net en Wallonie. Agoria Wallonie, Technofutur TIC et TechnoCampus lancent une vaste campagne de communication visant à susciter l’envie de s’engager dans une formation d’avenir dans l’Industrie 4.0. et les métiers du numérique. Lire plus

Humain vs Machine: les employeurs prévoient d’augmenter leurs effectifs sous l’effet de la digitalisation.

A l’occasion de la publication d’un nouveau white paper ‘Humans wanted : The Robots need you’ édité par ManpowerGroup, il ressort que 93% des employeurs belges prévoient d’accroître ou de maintenir leurs effectifs au même niveau en raison de l’automatisation et de la digitalisation… Aujourd’hui, la priorité sur le marché du travail consiste à accompagner l’impact de la transformation digitale sur les compétences. Lire plus

Le digital est partout! Formation le 28 février prochain pour oser le digital en formation.

Comment la formation en entreprise peut-elle tirer parti des évolutions technologiques ? L’eLearning doit-il remplacer la formation présentielle? Comment concevoir une formation « blended learning »? Pour répondre à ces questions et à bien d’autres, BePLUS Learning a conçu le formation ‘Osez le digital en formation’. Lire plus

Journée internationale des femmes et des filles de sciences: appel à plus de filles dans les études STEM.

Les entreprises chimiques et pharmaceutiques belges comptent plus de femmes que d’hommes dans les fonctions R&D. Les femmes ne représentent pourtant que 28% du total des travailleurs du secteur. La journée internationale des femmes et des filles de sciences de ce lundi 11 février est l’occasion idéale pour la fédération sectorielle essenscia d’appeler plus de filles à choisir des études STEM techniques ou scientifiques. Lire plus

Le nouvel observatoire bruxellois de l’emploi et de la formation, view.brussels, confirme l’efficacité des formations aux métiers pénuriques.

A l’occasion de son lancement, view.brussels, le nouvel observatoire bruxellois de l’emploi et de la formation, dévoile les résultats de sa première étude : « L’insertion professionnelle des sortants des formations en lien avec des fonctions critiques ». Selon celle-ci, suivre une formation directement liée à une fonction significativement critique augmente les chances de décrocher plus rapidement un emploi de qualité. Lire plus

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