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Résultats pour le tag: ‘Innovation’

La pénurie de consultants en engineering provoque une nette augmentation des salaires.

L’intensification de la concurrence dans le secteur de l’ingénierie provoque une réduction de l’offre en personnel qualifié et, par ricochet, une augmentation des salaires des consultants. A l’analyse, il apparaît que la dispense partielle de versement de précompte professionnel pour les chercheurs reste sous-exploitée. L’optimisation de la masse salariale doit clairement être activée. Lire plus

Comment mesurer si votre culture d’entreprise est propice à l’innovation? Voici 9 indicateurs à votre disposition!

La révolution digitale et la mondialisation ont rendu l’innovation plus nécessaire que jamais. Et pourtant ce terme évoque encore trop souvent des images de scientifiques ou d’entrepreneurs détenteurs d’inventions révolutionnaires. Aujourd’hui, il doit être compris dans un sens beaucoup plus large que celui de la simple disruption technologique. L’innovation ne doit plus être considérée comme le pré carré d’un seul service ou de quelques ‘hauts potentiels’. Au contraire, la vraie innovation est ouverte, transparente et collaborative : c’est une culture.  Lire plus

3ème Comptoir des entrepreneurs le 3 décembre: comment développer au sein de nos équipes la maîtrise des techniques d’innovation?

Réussir l’innovation: ‘a kind of magic’? Il y a en effetquelque chose de magique dans le processus d’innovation dans nos entreprises. L’émergence d’une nouvelle idée peut sembler mystérieuse parfois… mais elle ne doit rien au hasard. Derrière l’impression que celle-ci peut surgir de nulle part, il y a un très gros travail de préparation, de répétition, d’essai… et d’erreur! Comment organiser cet effort de formation et d’apprentissage aux techniques d’innovation?  C’est ce que nous allons découvrir ensemble à l’occasion du 3ème Comptoir des Entrepreneurs qui se tiendra dans l’espace collaboratif d’Engine / Creative Wallonie (Mont Saint Guibert), le 3 décembre prochain à partir de 16h30.

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Dossier en téléchargement gratuit: les clés d’une relation optimale entre Stratégie d’Innovation et People Management.

Dossier en téléchargement gratuit: les clés d’une relation optimale entre Stratégie d’Innovation et People Management

Innover ou disparaître ? Le challenge de l’innovation s’impose désormais à toutes nos entreprises si celles-ci veulent simplement ‘survivre’ ou, mieux, surfer sur la transformation rapide de tous les secteurs d’activités. Jusqu’il y a peu, les start-ups avaient pour vocation de bousculer les habitudes du marché et d’introduire de nouvelles façons de le servir. Désormais, toutes les organisations, indépendamment de leur taille, sont concernées. Essayons ensemble de mieux maîtriser les moyens d’optimiser cette articulation entre le facteur humain et la capacité d’innovation de l’entreprise.
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Participez au Comptoir des Entrepreneurs du 27 juin 2018 et contribuez dès à présent aux débats!

Le rendez-vous est fixé au 27 juin prochain, à partir de 17h pour le deuxième Comptoir des Entrepreneurs* qui se tiendra dans l’espace d’Engine à Mont Saint Guibert !  Pour rappel, nous allons y aider nos entreprises (PME, startups, grandes organisations – quels que soient leurs secteurs d’activités) à éviter les principaux obstacles rencontrés dans la mise en oeuvre de leur stratégie d’innovation. Et vous pouvez dès à présent nous faire part de vos idées et réflexions!

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Stratégie d’innovation & People Management: comment et combien investir en amont pour accélérer votre processus d’innovation?

Nous nous retrouvons  le 27 juin prochain, à partir de 17h pour le deuxième Comptoir des Entrepreneurs* qui se tiendra dans l’espace d’Engine à Mont Saint Guibert !  Objectif de ce deuxième comptoir : aider nos entreprises (PME, startups, grandes organisations – quels que soient leurs secteurs d’activités) à éviter les principaux freins à la mise en oeuvre de leur stratégie d’innovation.

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Les CEO sont confiants vis-à-vis de l’avenir bien que les risques numériques les inquiètent sérieusement.

Les dirigeants belges sont dans l’ensemble optimistes quant à la croissance de leur propre entreprise et à celle de leur pays, mais ils affichent une confiance moindre dans la croissance économique mondiale. Les quatre plus grands défis de nos dirigeants d’entreprise sont les risques opérationnels, la cybersécurité, les perturbations technologiques et les changements géopolitiques. C’est ce que démontre le CEO Outlook, réalisé cette année par KPMG auprès de plus de 1 300 dirigeants d’entreprise, et pour la première fois, dans notre pays. Lire plus

Culture d’entreprise, méthodes de gestion des projets, profils de compétences: où sont les facteurs de succès de l’innovation dans nos entreprises?

Le People Management au soutien de l’innovation, résolument! Le Comptoir des Entrepreneurs sera désormais le point de rencontre des grandes entreprises, des PME et des start-ups prêtes à partager les meilleures pratiques en matière d’innovation. Lors de la session du 29 mars prochain – rendez vous dès 17h à Mont Saint Guibert -, nous évoquerons ensemble les moyens de mobiliser l’ensemble de nos collaborateurs afin de réussir à innover, lancer de nouveaux produits et services, générer de la valeur et grandir ! Lire plus

Comptoir des Entrepreneurs le 29 mars: comment mobiliser vos collaborateurs pour développer et entretenir une stratégie d’innovation?

Quels sont les liens entre innovation et facteur humain? Rendez-vous le 29 mars prochain, lors du Comptoir des Entrepreneurs pour partager les témoignages et projets de l’ensemble des participants. Lire plus

Les collaborateurs d’Amazon travaillent désormais dans 3 biosphères à Seattle.

Une nouvelle ère qui s’ouvre? Les espaces de bureaux sont actuellement dans une phase de mutation profonde. Et Amazon, une fois de plus, vient peut-être de ‘ringardiser’ les récentes constructions en inaugurant à Seattle trois immenses sphères contenant des bureaux construits au milieu d’une forêt. Lire plus

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