Le nombre d’outplacement a quintuplé depuis 2005
Le besoin en accompagnement via l'outplacement ne semble pas diminuer, la première partie de l'année étant marquée par un nombre significatif de projets de licenciements collectifs, relève Galilei en marge de la célébration de ses dix ans d'existence. Mais la législation actuelle accorde une attention toute particulière aux personnes de plus de 45 ans, constituant un frein pour les autres tranches d’âges. [lire plus]
Tags: Licenciement, Outplacement, 45+, Tendance
Les chiffres de l’outplacement soulignent l’importance du réseau personnel
En cas d’outplacement, le réseau personnel revêt une importance cruciale. En 2011, environ un cinquième des participants aux programmes d’outplacement individuel de Right Management ont ainsi trouvé un emploi grâce à leur réseau personnel (22%).L’aide apportée par ce réseau est encore plus grande chez les cadres (27%) que chez les employés (19%). [lire plus]
Tags: Outplacement
L'outplacement bien apprécié par les candidats
Quel est le taux de réussite de l'outplacement? Et comment les candidats vivent-ils la situation? La KU Leuven et Ascento mènent une enquête pour le savoir. Selon les résultats intermédiaires, les candidats se montrent très satisfaits de l’accompagnement proposé. Ils qualifient également de très utiles les conseils prodigués dans la recherche du poste idéal et les informations fournies sur le marché de l’emploi et les formalités administratives à remplir. [lire plus]
Tags: Outplacement, Satisfaction
Recul de l’outplacement au deuxième trimestre
Le nombre d’outplacements est en recul au cours du deuxième trimestre 2010. C’est ce qui ressort de la publication des résultats trimestriels par Federgon. Au premier trimestre, le nombre de procédures d’outplacement commencées s’élevait encore à 5.189 (+22,5% par rapport à la même période de l’année dernière). Au deuxième trimestre, on a enregistré 3.761 accompagnements entamés (-27,5% par rapport au trimestre précédent). [lire plus]
Tags: Federgon, Outplacement
L'outplacement connaît de beaux jours
Le nombre de candidats en outplacement a doublé chez Right Management en 2009. Constat frappant en période de crise: si la recherche d’un emploi a duré un peu plus longtemps, plus de 60% des candidats n’ont subi aucune perte de salaire. [lire plus]
Tags: Emploi, Crise, Outplacement, Right Management
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