NL | FR | LU
Peoplesphere
Peoplesphere
1 2 3 4
carousel bootstrap by WOWSlider.com v5.6m

HRT08

HRT08

Dossier n°08: Partners Of Hr

U komt met ontelbaar veel mensen in contact, maar met wie werkt u echt samen, wat de struikelstenen bij een sociale dialoog en wat kan u leren van enkele ‘good practices’. Een dossier dat al snel uw vriend wordt. Lezen

15th mRH Congress – Corporate Social Responsibility – Resources

Een ‘trendy’ thema dat roept om duidelijke antwoorden vanuit het bedrijfsleven. Biedt de sociale verantwoordelijkheid die vanuit de bedrijven wordt gevraagd, nieuwe mogelijkheden voor het hr-departement? Lezen

15th mRH Congress – Corporate Social Responsibility – Galerij

Een ‘trendy’ thema dat roept om duidelijke antwoorden vanuit het bedrijfsleven. Biedt de sociale verantwoordelijkheid die vanuit de bedrijven wordt gevraagd, nieuwe mogelijkheden voor het hr-departement? Lezen

HRT07

HRT07

Dossier n°07: Beloning

Het lijkt wel of alle publieksenquêtes de hr-realiteit tegenspreken en ervan uitgaan dat loon het enige is dat mensen gelukkig maakt. Hr-managers weten dat dat niet zo is, maar onderzoekers geloven toch nog dat er werk aan de winkel is voor humanresources. Lezen

HRT06

HRT06

Dossier n°06: Employer Branding

De ‘war for talent’ draait uit op een ‘war voor brands’. Wie is de aantrekkelijkste, de meest begeerde, de meest succesvolle of gewoon de beste werkgever en waar staat de hr-manager nog in die strijd? HR Tribune onderzocht cases, praatte met hr-verantwoordelijken en organiseerde een gesprek met belangrijkste communicatiebureaus. Een dossier als benchmark voor uw eigen praktijk. Lezen

HRT05

HRT05

Dossier n°05: Carrièremanagement

Is het de laatste keer dat u dit woord zal lezen en hebben we het nu plots allemaal over Talentmanagement? Over welk talent praten we dan? Wie willen we houden in onze organisatie en wie mag gaan? Deze en vele andere vragen worden voor u opgelost in onze gekende dossieraanpak. Lezen

15th mRH Congress – Corporate Social Responsibility

Een ‘trendy’ thema dat roept om duidelijke antwoorden vanuit het bedrijfsleven. Biedt de sociale verantwoordelijkheid die vanuit de bedrijven wordt gevraagd, nieuwe mogelijkheden voor het hr-departement? Lezen

HRT04

HRT04

Dossier n°04: Change Management

Geen begrip is meer onderhevig aan veranderingen dan het woord verandering zelf. Het lijkt of de hr-processen die een veranderingsproces van oudsher begeleiden niet meer gelden. In HR Tribune januari wordt de change-problematiek belicht vanuit diverse invalshoeken. Hubert De Neve staat aan de vooravond van een nieuw IMEC, diversiteitsmanagement wordt allicht het veranderingsmanagement van de toekomst, infotainer Paul Meert licht tien veranderingscases toe, nummer 1 D’Ieteren licht toe hoe verandering noodzakelijk is om stabiel te blijven, en we serveren u de klassieker uit de veranderingsliteratuur. Lezen

HRT03

HRT03

Dossier n°03: Ethiek

Staat een code of conduct boven de wet? Heeft Corporate Social Responsability niet vooral te maken met imago? Hoe groot is de druk van globalisering, internet en beursgang op het bedrijfsleven? Kunnen we iets leren van de bedrijven uit de sociale economie? Strookt de ontslagpolitiek van bedrijven met de wil om beste werkgever te zijn? Professoren, hr-managers en consultants buigen zich over ethische vraagstukken in een exhaustief dossier. Lezen

HRT02

HRT02

Dossier n°02: Flexibiliteit

De dossiers van HR Tribune zijn geschreven om u een tijdje te vergezellen, maar als we het over flexibiliteit hebben, lijken de feiten sneller te gaan dan de theorie. Daarom behandelen we in dit dossier cases die al een hele geschiedenis hebben als het op flexibiliteit aankomt (Daikin, UZA, Delhaize). Daarom spraken we ook met Vladimir Spidla, Europees Commissaris van Werkgelegenheid en Sociale Zaken, namen we een advocaat onder de arm en lichtten we het fenomeen thuiswerk toe aan de hand van een voorbeeldonderzoek. Een blijvender dossier over hetzelfde onderwerp zal even zoeken zijn. Lezen

This website is brought to you by Quasargaming.com's online Fruitautomaten games such as Speelautomaten and Gokautomaten.