7 juni 2019 
Tegelijkertijd weinig actieven, veel werklozen, veel openstaande banen en veel arbeidsimmigratie. Vlaanderen doet het beter dan Wallonië of Brussel, maar kent dezelfde manco’s. In vergelijking met Nederland werken er naar verhouding 700000 mensen minder in ons land. Lezen
Résultats pour le tag: ‘activering’
De arbeidsdeal is een echte activeringsdeal, volgens Kris Peeters. “Werkgelegenheid is prioriteit.”
In het vierde kwartaal van 2017 telde onze arbeidsmarkt 134.570 openstaande betrekkingen, dubbel zoveel als drie jaar eerder. Volgens de Hoge Raad voor Werkgelegenheid zijn er bedrijven die productiviteitsverliezen lijden omdat ze vacatures niet kunnen invullen. De krapte op de arbeidsmarkt is met andere woorden een bedreiging voor de economische groei. Er zijn meer Belgen dan ooit aan het werk, maar we hebben alle talenten in onze samenleving broodnodig om de openstaande vacatures in te vullen. De arbeidsdeal die de regering op 24 juli afsloot, heeft tot doel de (dalende) groep van werklozen en de arbeidsreserve van 1,8 miljoen mensen die geen betaald werk uitvoeren, op een vlotte manier te activeren. Lezen
Brugpensioen bij Proximus is een zeer slecht signaal, volgens N-VA: “Het actief houden van het personeel is de enige optie.”
Het voorstel van de directie en vakbonden van Proximus om hun werknemers vanaf 58 jaar op brugpensioen te sturen is opmerkelijk en eigenlijk onaanvaardbaar op een ogenblik dat er tienduizenden openstaande vacatures zijn en tal van bedrijven smeken om ervaren en gekwalificeerd personeel, volgens Kamerlid Jan Spooren (N-VA). Lezen
Controle- en sanctioneringscijfers VDAB in stijgende lijn.
VDAB is sinds 2016 bevoegd voor de controle en sanctie van het zoekgedrag van werkzoekenden. Zowel binnen de bemiddeling, als binnen de Controledienst van VDAB, worden werkzoekenden steeds meer gestimuleerd om het zoekgedrag bij te sturen. Samen zijn de sancties en signalen die daaruit volgen in de eerste helft van 2018 goed voor een stijging van 33% in vergelijking met de eerste helft van 2017. Lezen
NV-A over brugpensioen op 56 bij Carrefour: “een zeer slecht signaal”.
Het voorstel van de directie en vakbonden van Carrefour om hun werknemers vanaf 56 jaar op brugpensioen te sturen,” is opmerkelijk op een ogenblik dat tal van bedrijven smeken om ervaren en gekwalificeerde werkkrachten. Een totaal verkeerd signaal”, zegt Kamerlid Jan Spooren. Lezen
Controle op werkzoekenden : VBO pleit opnieuw voor activering.
Bij onbeperkte werkloosheidsuitkeringen in de tijd staat de noodzaak van een afdoende controle op het zoekgedrag en de arbeidsbereidheid van werklozen buiten kijf. Bij de laatste staatshervorming werd het arbeidsmarktbeleid volledig geregionaliseerd. VBO wil een effectieve controle op de zoekinspanningen van de werklozen binnen een actief arbeidsmarkt- en werkloosheidsbeleid. Lezen
