Loopbaanakkoord moet helpen afstand tot arbeidsmarkt te overbruggen
Vandaag, vrijdag 17 februari, sloten de Vlaamse sociale partners en de Vlaamse Regering een loopbaanakkoord af voor de komende twee jaar. Daarmee trachten werkgevers, vakbonden en regering samen een antwoord te bieden op de uitdagingen van de arbeidsmarkt. Bijzondere aandacht gaat uit naar jongeren en 50-plussers. Het akkoord sluit aan op het Pact 2020, dat tegen 2020 meer mensen aan de slag wil krijgen in gemiddeld langere loopbanen en meer werkbare jobs. [lees meer]
Tags: Jongeren, 50-plussers, Arbeidsmarkt, Werk
Sociale media en eigen mobiele apparaten belangrijker dan hoogte salaris
Jonge professionals en studenten willen vrij kunnen gebruikmaken van sociale media, hun eigen mobiele apparaten en internet tijdens het werk. Die wens is zelfs zo sterk dat ze hun keuze voor een werkgever beïnvloedt, soms zelfs meer dan het geboden salaris. Zo bedankt meer dan de helft (56%) van de jongeren voor een werkgever die het gebruik van sociale media verbiedt. Een ruime meerderheid (70%) vindt het ook niet nodig om regelmatig naar kantoor te gaan, behalve voor belangrijke afspraken. [lees meer]
Tags: Generatie Y, Social Media, Jongeren
Jobhopping wordt trend
De Belg verwacht zijn loopbaan door te brengen bij gemiddeld 6,4 verschillende werkgevers. Dat concludeert HR-dienstverlener Manpower uit zijn recentste enquête bij 3.000 Belgen, uitgevoerd door het onafhankelijke onderzoeksbureau iVOX. "De moderne loopbaan is een aaneenschakeling van jobs, projecten en bedrijven." [lees meer]
Tags: Carrière, Rekrutering, Jongeren
Startbaanverplichting: leeft u de quota na?
De werkgevers uit de privésector die op 30 juni van vorig jaar ten minste 50 werknemers in dienst hadden, moeten nieuwe werknemers jonger dan 26 jaar in dienst nemen a rato van 3% van hun personeelsbestand, berekend in voltijdse equivalenten, in het tweede kwartaal van vorig jaar. Sociaal Secretariaat Securex geeft uitleg. [lees meer]
Tags: Jongeren
Jongeren blijven positief
Jongeren zijn optimistischer over hun eigen vooruitzichten dan over de arbeidsmarkt in het algemeen. Dat blijkt uit een onderzoek van Federgon. 62% geeft aan bereid te zijn om minder te verwachten van een job als gevolg van de economische crisis. Meer dan de helft van de jongeren heeft er voor gekozen of overweegt om zijn studietijd te verlengen of een bijkomende opleiding te volgen. [lees meer]
Tags: Jongeren, Arbeidsmarkt, Jobs, Federgon
Opleidingen
Tag cloud
Recrutement Hr-consultent Lissabon Ziekte SAS Best employers Werkaanbieding Award Job Acerta Europa Emploi Vacature Vrouwen Randstad USG People Laga Tempo-Team Engagement Privésector Ecocheque Tevredenheid Employer Congres Enquête Crisis Opleiding Manpower Torfs Bezoldiging SD Worx Salaris Aandelen Barometer Recht Branding Aanwerving Securex HDP Vacatures Beloning PwC Kaderleden Vlerick Monster Werk Ontslaan Overheid Index Openbare sector
- 22/05ACLVB wint, ACV en ABVV gaan achteruit
- 15/05Venetië - 20ste mRH-congres: Happiness!
- 15/05Venise - 20e Congrès mRH: Happiness!
- 15/05Studententewerkstelling verschuift door ...
- 13/05Sociale netwerken: afdruk beheren en valkuilen ...
- 13/05Comment éviter les pièges de l’ère du numérique
- 13/05Outplacement vervijfvoudigd sinds 2005
- 13/05Le nombre d’outplacement a quintuplé depuis ...
- 13/05Le recrutement en ligne se redresse légèrement ...
- 09/05Teken vandaag al de arbeidsrelaties van ...
- 09/05S’il te plaît, dessine-moi une "relation ...
- 08/05223 knelpuntberoepen in 2011
- 05/05Gelukkiger door juiste job
- 05/05Un emploi épanouissant contribue au bonheur
- 04/05Werknemers minder tevreden over participatie
- 15/05Venise - 20e Congrès mRH: Happiness!
- 13/05Comment éviter les pièges de l’ère du numérique
- 13/05Le nombre d’outplacement a quintuplé depuis ...
- 13/05Le recrutement en ligne se redresse légèrement ...
- 09/05S’il te plaît, dessine-moi une "relation ...
- 05/05Un emploi épanouissant contribue au bonheur
- 04/05Les syndicats disposent d’une forte légitimité ...
- 29/04Les employeurs réduisent leurs investissements ...
- 28/04La FEB invite à réinventer le travail après ...
- 28/04Hausse de l’activité du secteur de l’intérim ...
- 28/04La CSC dénonce une sous-déclaration des ...
- 27/04Le marché de l’emploi wallon a mieux résisté ...
- 26/04La majorité des Belges plébiscitent le travail ...
- 19/04Le Belge est plutôt heureux au travail, ...
- 13/04HR Challenges in Non Profit: 1er atelier ...
- 22/05ACLVB wint, ACV en ABVV gaan achteruit
- 15/05Venetië - 20ste mRH-congres: Happiness!
- 15/05Studententewerkstelling verschuift door ...
- 13/05Sociale netwerken: afdruk beheren en valkuilen ...
- 13/05Outplacement vervijfvoudigd sinds 2005
- 09/05Teken vandaag al de arbeidsrelaties van ...
- 08/05223 knelpuntberoepen in 2011
- 05/05Gelukkiger door juiste job
- 04/05Werknemers minder tevreden over participatie
- 29/04Europese werkgevers snoeien in investeringen ...
- 28/04VBO wil 'werk na 50' heruitvinden
- 28/04Vooruitgang van de uitzendactiviteit in ...
- 27/04De Waalse arbeidsmarkt weerstaat de turbulentie ...
- 26/04Belgen willen thuiswerken
- 19/04Belg is vrij gelukkig, maar wil meer koopkracht
Talent in beweging
- 16/05Sonia Frey (De Lijn)
- 09/05Mathieu Bayer (Michael Page)
- 07/05Martine Brisse (KPN Group Belgium)
- 02/05Sophie Frateur (Katena)
- 30/04Ann Van de Perre (ING België)
- 27/04Olivier Dufour & Edouard Housez (Michael ...
- 17/04Mieke Hullebroeck (OCMW Gent)
- 17/04Chris Arys (RB Selection)
- 03/04François Taymans (Experis)
- 28/03Lynn Coutigny (Right Management)
- 20/03Jonathan Ferrera (Page Personnel)
- 14/03Günter Verhelle (Katena)
- 13/03Elke Jorens (Microsoft)
- 08/03Christel Verhaert (RB Selection)
- 06/03Paul Verschueren (Federgon)
Wilt u ons uw nieuwe uitdaging bekend maken: christophe@peoplesphere.be
Recht
- 11/05Sociale verkiezingen: 'to do' ná de verkiezingsdag
- 08/05Toekenning dagen voor tijdskrediet
- 06/05Overgangsmaatregelen vervroegd wettelijk ...
- 27/04Geen recht om te vernemen dat een andere ...
- 24/04Sociale verkiezingen 2012: Allerlaatste ...
- 28/03Cumul ontslagbeschermings- en werkzekerheidsvergoeding
- 12/03Sociale verkiezingen: tellen interimarissen ...
- 06/03Sociale verkiezingen: de kandidatenlijsten ...
- 24/01Als de sociale inspectie op bezoek komt...
- 06/01Sociale verkiezingen 2012: Dag X-30 (tussen ...
- 23/12Aanpassing van de ontslagregels vanaf 1 ...
- 19/12Herstructureren in België: Langer en duurder
- 05/12Start van de procedure sociale verkiezingen ...
- 27/11Nederlandse 30%-regeling: wijziging voor ...
- 24/11Aanpassing op 1 januari van de loonbedragen ...


