VBO: "Meer dan 150.000 vacatures de komende 5 jaar"
De 'war for talent' is opnieuw een realiteit. Dat blijkt uit een enquête omtrent aanwerving en retentie, georganiseerd door het VBO. Meer dan 560 bedrijven vulden de vragenlijst in. [lees meer]
Tags: Aanwerving, VBO, Talent, Retentie
VBO: "Sociale partners staan voor een scharniermoment"
De Centrale Raad voor het Bedrijfsleven (CRB) publiceerde haar jaarlijks rapport over de concurrentiekracht van de Belgische economie, waaruit vier zeer frappante evoluties blijken. "De sociale partners staan vandaag dan ook voor een scharniermoment en kunnen de vicieuze cirkel enkel doorbreken door een slim loonakkoord", zegt het VBO. [lees meer]
Tags: VBO, API, Concurrentiekracht
Smart Regulation: meer inspraak voor belanghebbenden
De Europese Commissie heeft recent haar plannen voorgesteld om de kwaliteit van de EU-wetgeving verder te verbeteren. Een belangrijke maatregel voor het bedrijfsleven is dat de Commissie de inspraak van belanghebbenden verder wil versterken. De Commissie wil hieraan verhelpen door te voorzien in meer transparantie over de aankomende consultaties en door de raadplegingstermijn te verlengen van acht tot twaalf weken. [lees meer]
Tags: Recht, Europese Commissie, VBO, Wetgeving
Bijzondere tariefregeling voor muziek op de werkvloer
Vorig jaar startten de beheersvennootschappen SABAM en SIMIM – onder de naam UNISONO – de inning voor het afspelen van muziek op de werkvloer. Het VBO, Unizo en UCM zijn tevreden met de bijzondere tariefregelingen voor de ondernemingen. [lees meer]
Tags: Unizo, VBO, Muziek, Werkvloer, UNISONO, SABAM, SIMIM, UCM
Bezoldigingen stijgen sneller in overheidssector dan in privésector
Volgens recente berekeningen van de Europese Centrale Bank zijn de bezoldigingen per werknemer in de overheidssector sneller gestegen dan die in de privésector, zegt VBO. Tussen 1971 en 2008 bedroeg de gemiddelde jaarlijkse groei van de lonen van de overheidssector 4,2%, tegen 3,8% voor de lonen van de privésector. [lees meer]
Tags: Overheid, VBO, Bezoldigingen, Pensioen
Loonmatiging leidt tot meer jobs
Op vraag van het VBO objectiveerden Professoren Filip Abraham en Joep Konings (KULeuven) het verband tussen loonkosten, productiviteit en werkgelegenheid. Het VBO vraagt de politiek dan ook om het terugdringen van de loonhandicap "duidelijk in het regeerakkoord te schrijven" en de vakbonden "om de komende weken en maanden te gebruiken om zonder taboes naar oplossingen te zoeken." [lees meer]
Tags: VBO, Loonkosten, Productiviteit, Werkgelegenheid
Anti-crisismaatregelen: enkele correcties
Op aansturen van het VBO bereikten de sociale partners eensgezindheid in het beheerscomité van de RVA om enkele belangrijke correcties door te voeren in het kader van de verlenging van de anti-crisismaatregelen. Deze correcties passen een mouw aan een aantal problemen voor de werkgevers die naar aanleiding van de verlenging tot 30 september 2010 de kop opstaken. [lees meer]
De anticrisismaatregelen worden verlengd
In de Kamercommissie Financiën werd op dinsdag een amendement goedgekeurd op het wetsontwerp houdende diverse fiscale bepalingen. Dit amendement bepaalt dat de anticrisismaatregelen (crisis-arbeidsduurvermindering, crisis-tijdskrediet, economische werkloosheid voor bedienden en betaling van de crisispremie voor ontslagen arbeiders) voor drie maanden worden verlengd. [lees meer]
Tags: Werk, anticrisismaatregelen, VBO
Opleidingen
Tag cloud
Engagement Vacature Crisis Vlerick Aanwerving USG People Job Aandelen Salaris Ontslaan Employer Vrouwen Recrutement Index Manpower HDP Hr-consultent Opleiding Securex Openbare sector PwC Privésector Ecocheque Tevredenheid Barometer Enquête Beloning Emploi Acerta Congres Kaderleden Randstad Overheid Ziekte Recht Vacatures SAS Award Monster Bezoldiging Werkaanbieding Tempo-Team Europa Lissabon Torfs Laga Werk SD Worx Best employers Branding
- 22/05ACLVB wint, ACV en ABVV gaan achteruit
- 15/05Venetië - 20ste mRH-congres: Happiness!
- 15/05Venise - 20e Congrès mRH: Happiness!
- 15/05Studententewerkstelling verschuift door ...
- 13/05Sociale netwerken: afdruk beheren en valkuilen ...
- 13/05Comment éviter les pièges de l’ère du numérique
- 13/05Outplacement vervijfvoudigd sinds 2005
- 13/05Le nombre d’outplacement a quintuplé depuis ...
- 13/05Le recrutement en ligne se redresse légèrement ...
- 09/05Teken vandaag al de arbeidsrelaties van ...
- 09/05S’il te plaît, dessine-moi une "relation ...
- 08/05223 knelpuntberoepen in 2011
- 05/05Gelukkiger door juiste job
- 05/05Un emploi épanouissant contribue au bonheur
- 04/05Werknemers minder tevreden over participatie
- 15/05Venise - 20e Congrès mRH: Happiness!
- 13/05Comment éviter les pièges de l’ère du numérique
- 13/05Le nombre d’outplacement a quintuplé depuis ...
- 13/05Le recrutement en ligne se redresse légèrement ...
- 09/05S’il te plaît, dessine-moi une "relation ...
- 05/05Un emploi épanouissant contribue au bonheur
- 04/05Les syndicats disposent d’une forte légitimité ...
- 29/04Les employeurs réduisent leurs investissements ...
- 28/04La FEB invite à réinventer le travail après ...
- 28/04Hausse de l’activité du secteur de l’intérim ...
- 28/04La CSC dénonce une sous-déclaration des ...
- 27/04Le marché de l’emploi wallon a mieux résisté ...
- 26/04La majorité des Belges plébiscitent le travail ...
- 19/04Le Belge est plutôt heureux au travail, ...
- 13/04HR Challenges in Non Profit: 1er atelier ...
- 22/05ACLVB wint, ACV en ABVV gaan achteruit
- 15/05Venetië - 20ste mRH-congres: Happiness!
- 15/05Studententewerkstelling verschuift door ...
- 13/05Sociale netwerken: afdruk beheren en valkuilen ...
- 13/05Outplacement vervijfvoudigd sinds 2005
- 09/05Teken vandaag al de arbeidsrelaties van ...
- 08/05223 knelpuntberoepen in 2011
- 05/05Gelukkiger door juiste job
- 04/05Werknemers minder tevreden over participatie
- 29/04Europese werkgevers snoeien in investeringen ...
- 28/04VBO wil 'werk na 50' heruitvinden
- 28/04Vooruitgang van de uitzendactiviteit in ...
- 27/04De Waalse arbeidsmarkt weerstaat de turbulentie ...
- 26/04Belgen willen thuiswerken
- 19/04Belg is vrij gelukkig, maar wil meer koopkracht
Talent in beweging
- 16/05Sonia Frey (De Lijn)
- 09/05Mathieu Bayer (Michael Page)
- 07/05Martine Brisse (KPN Group Belgium)
- 02/05Sophie Frateur (Katena)
- 30/04Ann Van de Perre (ING België)
- 27/04Olivier Dufour & Edouard Housez (Michael ...
- 17/04Mieke Hullebroeck (OCMW Gent)
- 17/04Chris Arys (RB Selection)
- 03/04François Taymans (Experis)
- 28/03Lynn Coutigny (Right Management)
- 20/03Jonathan Ferrera (Page Personnel)
- 14/03Günter Verhelle (Katena)
- 13/03Elke Jorens (Microsoft)
- 08/03Christel Verhaert (RB Selection)
- 06/03Paul Verschueren (Federgon)
Wilt u ons uw nieuwe uitdaging bekend maken: christophe@peoplesphere.be
Recht
- 11/05Sociale verkiezingen: 'to do' ná de verkiezingsdag
- 08/05Toekenning dagen voor tijdskrediet
- 06/05Overgangsmaatregelen vervroegd wettelijk ...
- 27/04Geen recht om te vernemen dat een andere ...
- 24/04Sociale verkiezingen 2012: Allerlaatste ...
- 28/03Cumul ontslagbeschermings- en werkzekerheidsvergoeding
- 12/03Sociale verkiezingen: tellen interimarissen ...
- 06/03Sociale verkiezingen: de kandidatenlijsten ...
- 24/01Als de sociale inspectie op bezoek komt...
- 06/01Sociale verkiezingen 2012: Dag X-30 (tussen ...
- 23/12Aanpassing van de ontslagregels vanaf 1 ...
- 19/12Herstructureren in België: Langer en duurder
- 05/12Start van de procedure sociale verkiezingen ...
- 27/11Nederlandse 30%-regeling: wijziging voor ...
- 24/11Aanpassing op 1 januari van de loonbedragen ...


